一年前的秋季，大概就在这个时候，我带着简历穿梭在校园招聘与各个公司之间。期间有踌躇、有迷茫、有失望，甚至开始害怕自己的踌躇满志会被逐渐磨灭。这时，徽商银行的招聘吸引了我，使我毅然地选择了她。在经历了几番角逐后，我成功进入了徽商银行。在确定了人生发展的目标时，我就坚定从严要求自己，视徽行事业为己任，争取在专业的基础上提供最优良的服务，与徽商银行共同成长进步。我坚信十五周年献礼仅仅只是一个里程碑, 在以后的发展岁月里,将会有十个、二十个献礼等着我们，伴随着我们共同成长,打造更加美好的明天。

十五年前，城商行重组改革的破冰之作

2005年12月28日，徽商银行正式挂牌成立，成为全国首家由城市商业和城市信用社联合重组设立的区域性股份制商业银行。徽商银行始终把“与市场通行，与客户共赢”作为最根本的经营理念，坚持“服务地方经济、服务中小企业、服务广大民众”的市场定位，经过一批批徽行人才的不懈经营和守护，业务持续较快发展，综合实力逐步增强，经营管理水平稳步提升，规模、质量、效益协调发展，树立了“地方银行”、“市民银行”和“中小企业银行”的良好社会形象,成功跻身城商行第一梯队。

十五年后，资产万亿的现代化商业银行

如今，徽商银行即将迎来15周岁生日，十五年风雨兼程，十五载春华秋实。徽商银行始终坚持本土化和差异化的发展战略，持续融入区域市场，不断完善产品体系，加速优化服务流程，探索创新业务模式，如今已经发展成为设有21家分行及485个对外营业机构、680家自助服务区（点）、员工人数超万人、存款规模超万亿元的现代化商业银行。

一份靓丽满意的业绩答卷

自成立以来，得益于广大客户的信任与支持，徽商银行各项业务都取得了长远发展。截至今年年中，全行资产总额为人民币11,941.79亿元，比上年末增加人民币624.58亿元，增幅 5.52%。其中，贷款和垫款总额为人民币5,263.51亿元，比上年末增加人民币623.66亿元，增幅13.44%；负债总额为人民币11,009.17亿元，比上年末增加人民币586.89亿元，增幅5.63%。其中，客户存款总额为人民币6,893.44亿元，比上年末增加人民币955.10亿元，增幅16.08%。在存款规模、贷款规模、盈利能力等多个方面，取得了良好的经营业绩，展现出强劲的发展势头，为投资者和社会创造了卓越的价值回报。

“一体两翼”的战略布局

为确立全面建设高质量发展现代银行的总目标，徽商银行在实践中逐步形成了“一体两翼”路线图。“一体”是围绕“民生金融、产业金融、科技金融、绿色金融、普惠金融、扶贫金融”，抢抓基础客户、基础资产、基础负债，增强核心竞争力，这构成全行业务发展的主体。“两翼”，一是创新促转型，构建专业完善的业务产品体系。在传统基础业务基础上，聚焦投资银行体系、交易银行体系、私人银行和财富管理体系、资产管理体系、移动金融体系和数字银行体系建设，理顺体制机制，丰富业务产品体系，大力提升徽商银行综合服务能力。二是管理提质效，构建科学高效的管理体系。

服务小微，助力普惠金融建设

徽商银行积极响应国家普惠金融的号召，聚焦细分市场，始终将普惠金融理念作为自身可持续发展的内生动力，将小微企业作为重点服务对象，通过创新产品、优化服务，加大对小微企业的普惠扶持力度，努力探寻经济效益和社会效益的平衡点，履行社会责任。

作为服务省内小微企业、“三农”发展的主力，徽商银行积极深入了解小微企业、农村的金融需求，在支持地方经济、支持小微企业及“三农”发展方面发挥了积极重要作用；大力发展小微数字金融，依托各地智慧城市发展契机，加强与工商、司法、税务、征信等外部机构合作，有效搭建小微数字平台，运用大数据技术逐步构建了以“税e融"、“微网贷”、“信e贷”等为主体的纯线上小微融资产品体系，解决了融资流程复杂、续贷难、转贷成本高、授信期短等难题，为中小企业提供专业、高效的金融服务，不断践行普惠金融理念，增强服务实体经济的能力。

创新产品，满足客户多元需求

为了加快业务技术融合，徽商银行持续探索渠道协同，创新产品应用。截至目前，徽商银行已推出应用生物识别、大数据技术的新版手机银行、个人移动金融门户、网贷平台，构建智能化业务产品体系;建设智能化网点，支持网点智慧化转型，建立线上线下协同化、移动化、智能化的运行机制。不断强化储蓄存款、消费贷款、财富管理、支付结算四项基础业务，致力于为个人客户提供专业化、个性化的综合性金融服务，通过创新产品和服务，持续提升客户体验，力争成为个人客户金融服务最佳选择。

培养人才，打造最佳雇主品牌

从最初成立时的艰辛创业期，到如今快速发展阶段，徽商银行以“吸引有志之才，培育可塑之才，使用胜任之才”为人才理念，通过全力构建多维学习体系和人才培育机制，徽商银行为员工提供一流的业务发展平台、良好的职业上升通道、有竞争力的薪酬福利、和谐向上的工作环境。通过打造雇主品牌、提升员工能力、分层选拔培养、优化人才配置、建设人才梯队、强化绩效管理等措施，打造了一支专业知识过硬、营销能力和风险识别意识突出的团队，确保优秀人才进得来、长得快、用得好、留得住。

下一个十五年，金融改革浪潮中的奋楫者

现如今，徽商银行已走过十五个春秋。十五年的改革与发展，十五年的春华与秋实，这其中汇聚着全行员工的智慧和汗水。展望下一个十五年，徽商银行将立足新的起点、迈上新的征程，将以拥抱变化的积极态度，加深融入区域经济，增强金融服务能力，在科技金融、普惠金融、个人金融等领域，拓宽新思路、培育新动能、激发新活力，努力将自身打造成为具有比较优势的、具备较强竞争力的、特色鲜明的一流本土城市商业银行！